A Boeing está iniciando uma série de licenças em resposta à greve de seu maior sindicato, de acordo com um comunicado divulgado aos funcionários na quarta-feira.
A greve envolve mais de 33.000 trabalhadores na área de Seattle e começou na sexta-feira, depois que os sindicatos rejeitaram por esmagadora maioria as tentativas de negociações contratuais fornecidas pela empresa.
A CEO Kelly Ortberg, que assumiu o cargo de CEO no mês passado, enviou um e-mail a todos os funcionários sobre “licenças” esta manhã.
CEO DA BOEING FECHA CASA DE US$ 4,1 MILHÕES EM SEATTLE EM MEIO A GREVE DE TRABALHADORES DE FÁBRICA: ‘ELES PODEM NOS PAGAR TAMBÉM’
“…Estamos iniciando licenças temporárias nos próximos dias que afetarão um grande número de executivos, gerentes e funcionários baseados nos Estados Unidos”, escreveu Ortberg. “Todos os benefícios continuarão para os funcionários afetados e, para limitar o impacto para vocês, estamos planejando que funcionários selecionados tirem uma semana de licença a cada quatro semanas, de forma contínua, durante a greve.”
Além disso, Ortberg prometeu que ele e sua “equipe de liderança” sofrerão cortes salariais durante a greve, mas não deu detalhes sobre quanto.
O CEO declarou por escrito que o seu plano para orientar a empresa aeroespacial sitiada durante a greve é evitar tomar “qualquer ação que possa inibir a nossa capacidade de recuperação total no futuro”.
Ortberg também esclareceu que a produção do Boeing 787 continuará durante a greve, que descreveu como uma “prioridade”.
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Na semana passada, Ortberg fechou a compra de uma casa de US$ 4,1 milhões em um condomínio fechado em Seattle para ficar mais perto das principais fábricas da Boeing.
A luxuosa compra do seu novo CEO foi criticada pelos trabalhadores da Boeing como prova de que a empresa pode pagar mais aos seus trabalhadores.
“Sabemos que eles conseguiram o dinheiro. Se eles podem pagar ao CEO, eles podem nos pagar”, disse Ethel Dominique, funcionária da Boeing, à FOX 13 Seattle na sexta-feira.
“Sabe, não estamos pedindo muito. E estamos felizes por ele poder pagar uma bela mansão nova, alguns de nós não podemos. Alguns de nós recebem salário em salário”, acrescentou Dominique.
A principal reivindicação dos trabalhadores em greve da Associação Internacional de Maquinistas e do Sindicato dos Trabalhadores Aeroespaciais (IAM) é um aumento salarial de 40%.
O CEO Kelly Ortberg encerrou seu e-mail aos funcionários na quarta-feira com uma nota sombria, escrevendo “esta é uma decisão difícil que afeta a todos” e chamando a greve de “momento muito difícil” para a Boeing.
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“Continuaremos a comunicar de forma transparente à medida que esta situação dinâmica evolui e faremos todo o possível para limitar estas dificuldades”, concluiu Ortberg.
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